Tous engagés vers l’entreprise émotive ?

Article publié dans le média ZDNet par Laurence Dubois, DRH chez Prodware

La pandémie et les mouvements de redéfinition des façons de travailler qu’elle a engendrés ont clairement fait apparaître la nécessité d’un nouveau modèle d’entreprise. Sur un mode presque paradoxal, la technologisation a accéléré l’humanisation : la généralisation des écrans comme lieu presque unique de l’échange entre collaborateurs a rendu encore plus nécessaire la prise en compte de la dimension humaine des relations de travail.

Nous nous engageons tous sur ce chemin : celui de l’entreprise affective. Dans ce modèle d’entreprise émotive, la notion de care est amenée à tenir une place prépondérante. 

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