Leiderschap

Alain Conrard is de Managing Director en is lid van de Raad van Bestuur van Prodware SA sinds 2005.

Alain, afgestudeerd in Business Management (IAE), heeft ruime ervaring in tal van posities bij adviesbureaus, dienstverlenende bedrijven en in de software-industrie (Marketing Director bij Sage). In 2003 trad hij in dienst bij Prodware als CEO.

Zijn op samenwerking gerichte leiderschapsstijl en out-of-the-box-mentaliteit lokken synergie uit om Prodware’s ambitieuze groeistrategie te stimuleren. Prodware is uitgegroeid tot de onbetwiste partner voor de digitale transformatie van middelgrote ondernemingen en dochterondernemingen van grote accounts.

Gepassioneerd door nieuwe technologieën, heeft Alain onlangs een boek gepubliceerd getiteld “Taking the Plunge! A Different Take on Innovation” en neemt hij actief deel aan verschillende branche-initiatieven voor de middelgrote markt waarin innovatie centraal staat. Hij is met name voorzitter van de innovatiecommissie van de METI (professionele gilde voor middelgrote bedrijven) en vice-president van de ETI Club (vereniging van Franse middelgrote bedrijven) die verantwoordelijk is voor O&O-innovatieprogramma’s.

Stéphane Conrard is Chief Operating Officer en directeur van Prodware SA.

Als financieel directeur van de groep speelt Stephane een cruciale rol bij het beheren en sturen van de groepsstrategie.
Hij neemt actief deel aan alle reorganisaties en is verantwoordelijk voor de financiering en het eigen vermogen. Hij houdt ook toezicht op de financiële communicatie van de groep.

Stephane is afgestudeerd in accounting en begon zijn carrière bij PriceWaterhouseCoopers Audit. Vervolgens richtte hij twee accountantskantoren op voordat hij in 2006 bij Prodware kwam versterken.

Stephane staat bekend om zijn ambities en nieuwsgierigheid die hem ertoe aanzetten om verder te gaan door de mensen om hem heen mee te nemen. Zijn technische expertise, pragmatisme en zijn bedrijfsvisie brengen dragen bij aan de dynamiek van de Prodware Groep.

Als stafchef van Prodware heeft Marc Benero een cruciale rol in het aansturen van de ambitieuze ontwikkelingsstrategie van Prodware. Samen met de CEO coördineert hij strategische transformatieprojecten zoals de modernisering van bedrijfsapplicaties en -processen, groepsgovernance, optimalisering van de organisatie en de continue verbetering ervan, en het implementeren van het Scorecard-beleid dat de allround prestaties meet.

Marc heeft meer dan 24 jaar ervaring in managementfuncties in verschillende sectoren. Programmadirecteur in de auto-industrie (Renault), senior manager (PwC – IBM), Global Account Manager (Microsoft), sales director (JDA Software), Business Consulting oprichter bij Prodware en coaching voor het Prodware start-up ecosysteem.

Marc heeft altijd aan het roer gestaan van grootschalige transformatieprojecten waarbij nieuwe business units en/of afdelingen zijn opgezet in een uitdagende context. Marc is een belangrijke troef de bedrijfsdoelstellingen van Prodware te bereiken en tegelijkertijd de algehele prestatie te verbeteren.

Als Chief Development Officer van Prodware heeft Patrick een indrukwekkend trackrecord in het adviseren van strategische accounts en het uitvoeren van ambitieuze bedrijfsactiviteiten en speelt hij een strategische adviserende rol. Hij behaalde een MBA aan de ESSEC business school.

Zijn expertise in Corporate Finance heeft ertoe geleid dat Patrick verschillende opdrachten heeft gecoördineerd op het gebeid van fusies en overnames, beursintroducties, audits, due diligence en strategie-implementatie.

Patrick werkte eerder voor Deloitte Finance als hoofd van de Transaction Advisory Departent die de fusie- en overname-activiteiten in Frankrijk en internationaal beheert. Hij is een doorgewinterde professional met ruim 20 jaar ervaring die actief bijdraagt aan de implementatie van de consolidatiestrategie van de Prodware Groep en houdt tegelijkertijd toezicht op de implementatie van HR-programma’s.

Eytan Hattem is Prodware’s Chief Innovation & Business Solutions Officer. Hij is verantwoordelijk voor de innovatieve waardepropositie van de groep.

Sinds Eytan zich in 2010 bij Prodware heeft aangesloten, is het bedrijf toonaangevend geweest op het gebied van innovatie en de zoektocht naar nieuwe groeimotoren. Dankzij zijn uitgebreide ervaring in informatiesystemen en zijn scherpe gevoel voor de markt voor nieuwe technologieën, staat Eytan aan de basis van de implementatie van Go-to-Market-processen voor Prodware-oplossingen.

Hij bekleedde een aanzienlijk aantal bedrijfsposities die gericht waren op het beheer van de customer experiencem, delivery en innovatie.

Frederic Champalbert is algemeen directeur van Prodware Frankrijk en Luxemburg en neemt sinds 2021 ook de rol van Corporate Vice President op zich.

Frederic Champalbert is afgestudeerd aan de INSEAD Business School (2011). Hij heeft een carrière in de verkoop bij prestigieuze software-engineeringbedrijven en voor SAP Frankrijk. Hij staat ook bekend om zijn aanzienlijke internationale leidinggevende ervaring bij Amerikaanse softwarebedrijven.

Zijn praktijkervaring met nieuwe technologieën, zijn zakelijke aanpak en managementstijl zijn geweldige drijfveren die sterk zullen bijdragen aan de ondersteuning van Prodware’s strategie om de positie als toonaangevende digitale transformatie enabler van bedrijven te behouden.

Ian Mac Hueg Herlevsen is Prodware’s directeur International Business Development. Ian bekleedde verschillende senior posities in de financiële wereld bij prestigieuze bedrijven als BG Bank in Denemarken en CDC Ixis in Frankrijk.

Sinds 1996 heeft Ian op verschillende strategische functies actief bijgedragen aan de ontwikkeling van Prodware. Als Country Manager binnen een dochteronderneming van de Groep of als Sales Director, Ian is altijd een drijvende kracht geweest achter de uitvoering van operationele initiatieven, zowel op het gebied van marketing als van verkoop, ter ondersteuning van de ambitieuze groeistrategie van de Groep.

Als Director of International Development coördineert Ian nu cross-functionele activiteiten en projecten ter ondersteuning van de sales om de nieuwe positionering van Prodware te belichamen als een belangrijke partner in transformatie, op het kruispunt van technologie en consulting.

José María Sánchez is Corporate Vice President van Prodware Spanje. Als doorgewinterde IT-professional, met meer dan 20 jaar ervaring in de branche, staat José sinds 2005 aan het roer van Prodware Spanje om het bedrijf naar succes te leiden en de omzet in deze periode te verdrievoudigen.

Hij is afgestudeerd in biologische wetenschappen en heeft ook verschillende postdoctorale masters in het Spaans en Engels behaald aan topuniversiteiten. Hij begon in 1998 bij Prodware Spanje nadat hij in Sales bij Fujitsu ICL had gewerkt waar hij verantwoordelijk was voor bedrijfsontwikkeling.

Chema (zijn bijnaam) is goed bekend in de software-industrie. Hij is lid van de Board of Protectors in Teatro Real, een beschermheer van de Madrid Vivo Foundation en lid van de adviesraad van verschillende bedrijven in de detailhandel, juridische zaken en media.
Chema zet zich in voor zijn team, klanten en aandeelhouders, waarbij innovatie en bedrijfsprocessen tot zijn sterke punten behoren.

Stephan heeft in 2008 een Nearshore Development Center opgericht na een van de overnames van Prodware. Het evolueerde naar een Shared Service Center van meer dan 70 FTE en draagt sterk bij tot de EBIT van de Groep.

Zijn carrière heeft een sterke technische basis en sinds 1995 heeft hij meer praktijkervaring opgedaan in ERP Development, Consultancy en Project Management.

Stephan heeft zich de afgelopen 15 jaar gericht op algemeen management en vertegenwoordigde Atos en Prodware in stuurgroepen in een aantal projecten. Zo ervoer hij en hielp hij bij het oplossen van een verscheidenheid aan uitdagingen waarmee managementteams werden geconfronteerd. Zijn praktische ervaring op veel verschillende gebieden maakt hem veel efficiënter en comfortabeler in verschillende soorten omgevingen. Stephan fungeert als een tussenpersoon tussen de directiekamer en het personeel en vertaalt operationele uitdagingen naar essentiële managementzaken.

Hij is succesvol in het aangaan van nieuwe uitdagingen door zijn directe managementstijl, zijn relativeringsvermogen en het waarderen van situaties met zijn helikopterview. Het momentum terugbrengen in moeilijke projecten is een uitdaging die hij graag aangaat en die zijn reputatie heeft opgebouwd.